× Početna Vijesti Sport Kultura Crna kronika Politika Zanimljivosti
  • Kadrovsko popunjavanje

 67269f99f16292c537bf.jpeg

U sklopu kadrovskog popunjavanja Oružanih snaga BiH nedavno je raspisan oglas za prijam 400 pripadnika u profesionalnu vojnu službu, a natječaj koji istječe početkom travnja bit će izvrsna prilika za siguran posao s unaprijeđenom razinom materijalnih prava, uz mogućnost stjecanja brojnih znanja i vještina, njihovu nadogradnju te obuku po svim NATO-ovim standardima.

Primanja

Kao što je poznato, riječ je o formacijskim mjestima u Oružanim snagama BiH koja se popunjavaju kandidatima iz reda svih triju naroda u BiH, kao i iz reda ostalih, a Večernji list doznaje kako je za hrvatsku komponentu Oružanih snaga BiH predviđeno 120 pozicija. Materijalni status vojnika u konstantnom je poboljšanju, a o toe svjedoče i podaci o primanjima koja na mjesečnoj razini mogu, uz dodatke, dosegnuti 1600 maraka, i to u početnom činu vojnika. Osnovica za plaću je 600 maraka, dok je koeficijent 1,40, a njemu treba dodati i dodatak na plaću koji iznosi 20 posto. Time dolazimo do brojke od 1008 maraka, a na nju dolazi i topli obrok od 11 maraka po radnom danu te prijevoz koji se kreće od 50 do 400 maraka, ovisno o kilometraži, kao i naknada za odvojeni život.

Na oglas se mogu prijaviti državljani i državljanke BiH koji imaju završenu srednju školu III. i IV. stupnja, da nisu mlađi od 18 godina ni stariji od 27 godina na dan 29. kolovoza 2025. godine i da ispunjavaju uvjete oglasa raspisanog za određeno formacijsko mjesto. Potrebne informacije i obrasce za prijavu kandidati će moći preuzeti na službenoj internetskoj stranici Ministarstva obrane BiH (www.mod.gov.ba) ili osobno dobiti od centra za regrutaciju i tranziciju te se informirati putem sljedećih telefona: Centar za regrutaciju i tranziciju Sarajevo, tel. 033/773-437; Centar za regrutaciju i tranziciju Banja Luka, tel. 051/335-886; Centar za regrutaciju i tranziciju Čapljina, tel. 036/811-084, i Centar za regrutaciju i tranziciju Tuzla, tel. 035/814-954.

Testiranja kandidata obavit će se u centrima za regrutaciju u: Sarajevu - Vojarna “Rajlovac”, Banjoj Luci - Vojarna “Kozara”, Čapljini - Vojarna “Božan Šimović” i Tuzli - Zračna luka i vojarna “Dubrave”. Nakon završenih testiranja Povjerenstvo za izbor će obaviti intervju s najuspješnijim kandidatima i nakon završenog intervjua obaviti izbor te predložiti ministru obrane BiH kandidate za upućivanje na osnovnu vojničku obuku. Kandidati koji uspješno završe osnovnu vojničku obuku primaju se u vojnu službu u početnom činu vojnika na formacijska mjesta na koja budu izabrani u procesu prijama.

Suradnja s NATO-om

Osnaživanje kadrovskih kapaciteta Oružanih snaga BiH uz primjenu NATO standarda u obuci jedno je od ključnih pitanja kada govorimo i o interoperabilnosti sa zemljama članicama NATO-a, a u tom kontekstu valja ukazati na dugogodišnje produktivne odnose BiH i Sjevernoatlantskog saveza.

Vijeće ministara Bosne i Hercegovine krajem prošle godine na 48. izvanrednoj sjednici, na prijedlog Povjerenstva za suradnju s NATO-om, jednoglasno je donijelo odluku o usvajanju Programa reformi Bosne i Hercegovine za 2023. godinu. Tako se omogućuje kontinuiran rad institucija BiH na utvrđivanju prioriteta i realizaciji obveza koje proistječu iz sudjelovanja BiH u NATO-ovu programu Partnerstvo za mir.

Program reformi je podijeljen u pet poglavlja i obuhvaća politička i ekonomska, obrambena i vojna pitanja te pitanja resursa, sigurnosti, kao i pravna pitanja. Obrambeni dio dokumenta zastupljen je i kroz konstataciju kako su podrške koje pružaju partnerske zemlje od velike važnosti i u pogledu opremanja i modernizacije te u pogledu obuke i profesionalnog usavršavanja pripadnika MO-a BiH i OS-a BiH u cilju održavanja i poboljšanja operativnih sposobnosti OS-a BiH.

U tom kontekstu valja ukazati na NATO-ovu inicijativu jačanja obrambenih kapaciteta BiH (DCBI) koja otvara nove perspektive razvoja Oružanih snaga BiH.

Osnaživanje kadrovskih kapaciteta Oružanih snaga BiH uz primjenu NATO standarda u obuci jedno je od ključnih pitanja kada govorimo i o interoperabilnosti

Materijalni status vojnika u konstantnom je poboljšanju, a o tomu svjedoče i podaci o primanjima koja na mjesečnoj razini mogu, uz dodatke, dosegnuti 1600 KM

Riječ je o formacijskim mjestima u Oružanim snagama BiH koja se popunjavaju kandidatima iz reda svih triju naroda u BiH, kao i iz reda ostalih. Na oglas se mogu prijaviti državljani BiH koji imaju završenu srednju školu III. i IV. stupnja

artinfo.ba

NATJEČAJI RADAR OSMRTNICE MARKETING POŠALJITE VIJEST
  • Kadrovsko popunjavanje

 67269f99f16292c537bf.jpeg

U sklopu kadrovskog popunjavanja Oružanih snaga BiH nedavno je raspisan oglas za prijam 400 pripadnika u profesionalnu vojnu službu, a natječaj koji istječe početkom travnja bit će izvrsna prilika za siguran posao s unaprijeđenom razinom materijalnih prava, uz mogućnost stjecanja brojnih znanja i vještina, njihovu nadogradnju te obuku po svim NATO-ovim standardima.

Primanja

Kao što je poznato, riječ je o formacijskim mjestima u Oružanim snagama BiH koja se popunjavaju kandidatima iz reda svih triju naroda u BiH, kao i iz reda ostalih, a Večernji list doznaje kako je za hrvatsku komponentu Oružanih snaga BiH predviđeno 120 pozicija. Materijalni status vojnika u konstantnom je poboljšanju, a o toe svjedoče i podaci o primanjima koja na mjesečnoj razini mogu, uz dodatke, dosegnuti 1600 maraka, i to u početnom činu vojnika. Osnovica za plaću je 600 maraka, dok je koeficijent 1,40, a njemu treba dodati i dodatak na plaću koji iznosi 20 posto. Time dolazimo do brojke od 1008 maraka, a na nju dolazi i topli obrok od 11 maraka po radnom danu te prijevoz koji se kreće od 50 do 400 maraka, ovisno o kilometraži, kao i naknada za odvojeni život.

Na oglas se mogu prijaviti državljani i državljanke BiH koji imaju završenu srednju školu III. i IV. stupnja, da nisu mlađi od 18 godina ni stariji od 27 godina na dan 29. kolovoza 2025. godine i da ispunjavaju uvjete oglasa raspisanog za određeno formacijsko mjesto. Potrebne informacije i obrasce za prijavu kandidati će moći preuzeti na službenoj internetskoj stranici Ministarstva obrane BiH (www.mod.gov.ba) ili osobno dobiti od centra za regrutaciju i tranziciju te se informirati putem sljedećih telefona: Centar za regrutaciju i tranziciju Sarajevo, tel. 033/773-437; Centar za regrutaciju i tranziciju Banja Luka, tel. 051/335-886; Centar za regrutaciju i tranziciju Čapljina, tel. 036/811-084, i Centar za regrutaciju i tranziciju Tuzla, tel. 035/814-954.

Testiranja kandidata obavit će se u centrima za regrutaciju u: Sarajevu - Vojarna “Rajlovac”, Banjoj Luci - Vojarna “Kozara”, Čapljini - Vojarna “Božan Šimović” i Tuzli - Zračna luka i vojarna “Dubrave”. Nakon završenih testiranja Povjerenstvo za izbor će obaviti intervju s najuspješnijim kandidatima i nakon završenog intervjua obaviti izbor te predložiti ministru obrane BiH kandidate za upućivanje na osnovnu vojničku obuku. Kandidati koji uspješno završe osnovnu vojničku obuku primaju se u vojnu službu u početnom činu vojnika na formacijska mjesta na koja budu izabrani u procesu prijama.

Suradnja s NATO-om

Osnaživanje kadrovskih kapaciteta Oružanih snaga BiH uz primjenu NATO standarda u obuci jedno je od ključnih pitanja kada govorimo i o interoperabilnosti sa zemljama članicama NATO-a, a u tom kontekstu valja ukazati na dugogodišnje produktivne odnose BiH i Sjevernoatlantskog saveza.

Vijeće ministara Bosne i Hercegovine krajem prošle godine na 48. izvanrednoj sjednici, na prijedlog Povjerenstva za suradnju s NATO-om, jednoglasno je donijelo odluku o usvajanju Programa reformi Bosne i Hercegovine za 2023. godinu. Tako se omogućuje kontinuiran rad institucija BiH na utvrđivanju prioriteta i realizaciji obveza koje proistječu iz sudjelovanja BiH u NATO-ovu programu Partnerstvo za mir.

Program reformi je podijeljen u pet poglavlja i obuhvaća politička i ekonomska, obrambena i vojna pitanja te pitanja resursa, sigurnosti, kao i pravna pitanja. Obrambeni dio dokumenta zastupljen je i kroz konstataciju kako su podrške koje pružaju partnerske zemlje od velike važnosti i u pogledu opremanja i modernizacije te u pogledu obuke i profesionalnog usavršavanja pripadnika MO-a BiH i OS-a BiH u cilju održavanja i poboljšanja operativnih sposobnosti OS-a BiH.

U tom kontekstu valja ukazati na NATO-ovu inicijativu jačanja obrambenih kapaciteta BiH (DCBI) koja otvara nove perspektive razvoja Oružanih snaga BiH.

Osnaživanje kadrovskih kapaciteta Oružanih snaga BiH uz primjenu NATO standarda u obuci jedno je od ključnih pitanja kada govorimo i o interoperabilnosti

Materijalni status vojnika u konstantnom je poboljšanju, a o tomu svjedoče i podaci o primanjima koja na mjesečnoj razini mogu, uz dodatke, dosegnuti 1600 KM

Riječ je o formacijskim mjestima u Oružanim snagama BiH koja se popunjavaju kandidatima iz reda svih triju naroda u BiH, kao i iz reda ostalih. Na oglas se mogu prijaviti državljani BiH koji imaju završenu srednju školu III. i IV. stupnja

artinfo.ba

REDAKCIJA PORTALA

artinfo.portal@gmail.com

Marketing

marketing@artinfo.ba

Copyright 2007-2023 ART Sva prava zadržana. Zabranjeno preuzimanje sadržaja bez dozvole izdavača.

Uvjeti korištenja Pravila privatnosti Kolačići Impressum

Pravila o kolačićima

Ova stranica koristi samo nužne kolačiće kako bi Vam omogućili bolje i ugodnije surfanje. Korištenjem web stranice slažete se sa uvjetima korištenja kolačića.

Saznajte više